中華木工委舉辦的“中華木作傳承人”論壇在四川省人民政府駐京辦事處第八會議室舉行。所謂“傳承”，自然就是有“傳”有“承”。當(dāng)下，大多數(shù)紅木企業(yè)進(jìn)入了企業(yè)帥印新老交替時(shí)期，做好交接班，關(guān)乎企業(yè)發(fā)展，也關(guān)乎紅木文化和木作技藝的傳承與延續(xù)。因此，論壇還邀請了部分老一輩談他們對接班人的希望，談他們?nèi)绾稳ァ皞鳌?；也邀請了中青年代表，談他們?nèi)绾稳ダ^承。

木作產(chǎn)品的優(yōu)劣，與老板的能力與素質(zhì)息息相關(guān)，也與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關(guān)。如果說，木作制作是對中華木作文化及木作技藝實(shí)際傳承的話，那么，木作企業(yè)老板，自然也就是木作文化和木作技藝的傳承者。這也是中華木工委給木作產(chǎn)業(yè)“傳承人”的定義。在此次論壇上，11名紅木二代接班人被授予了“中華木作傳承人”榮譽(yù)，以鼓勵他們對繼承中華木作文化的執(zhí)著和對木作文化產(chǎn)業(yè)的堅(jiān)守。以下是“中華木作傳承人”名單（排名不分先后）：

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