一、開發(fā)區(qū)如何招商引資

開發(fā)區(qū)是指由國家和省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準(zhǔn)，在城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)設(shè)立的實行國家特定優(yōu)惠政策的區(qū)域，為了發(fā)展開發(fā)區(qū)，做好招商引資工作是很重要的，那么開發(fā)區(qū)怎么招商呢？

1、建立健全的開發(fā)區(qū)招商引資獎勵機制

開發(fā)區(qū)的招商部門應(yīng)建立健全的招商引資機制，對于有招商引資業(yè)績的，給予相應(yīng)的獎勵，可以帶動群眾自發(fā)的形成健全的管理機制，并運用相應(yīng)手段，保障引資的區(qū)域帶動性等能力。

2、形成大規(guī)模的集群效應(yīng)

招商引資要想達到良好的發(fā)展效果，推動大宗項目的發(fā)展是必不可少的內(nèi)容，在對優(yōu)勢產(chǎn)品的推介上，一定要形成大規(guī)模的集群效應(yīng)，這樣招商引資的成功性也就加大了。

3、招商手段多樣化

在招商工作中，招商部可以通過組團招商、組織招商會、赴港澳臺地區(qū)召開引資大會、不定期去目標(biāo)引資地與外商洽談等方式手段，促進招商工作的進行。

4、利用好網(wǎng)絡(luò)化舞臺

現(xiàn)代招商引資的環(huán)境已經(jīng)不再是報紙電視等狹隘的官方媒介，而是全新的網(wǎng)絡(luò)化舞臺，各大開發(fā)區(qū)應(yīng)建設(shè)好自己的特色網(wǎng)站，以網(wǎng)絡(luò)為媒介，以創(chuàng)新型、系統(tǒng)化、科學(xué)化的招商引資的管理機制促成合作。

5、培養(yǎng)招商引資專業(yè)人才

一個優(yōu)秀的招商人員，不僅體現(xiàn)在招商洽談中的“靈活多變”和組織工作的井然有序，以及出于對投資者心理的考慮，相關(guān)的政策分析等等，還要對產(chǎn)品及產(chǎn)業(yè)鏈進行相關(guān)的聯(lián)系機制，最后就其發(fā)展方向和市場前景做出綜合評估，這樣在招商引資上，才能在細節(jié)中體現(xiàn)項目的優(yōu)勢和獲得投資者的投資興趣。

二、開發(fā)區(qū)招商引資工作注意事項

發(fā)展建設(shè)開發(fā)區(qū)，招商引資工作是很重要的，要做好招商的工作，還需要注意以下幾點事項：

1、不能盲目招商

開發(fā)區(qū)的招商工作應(yīng)改“引”為“選”，對招商引資的引入機制上下足功夫，避免盲目引入雖然收益高，但高能耗、高污染的項目，不能以犧牲環(huán)境為代價去謀求經(jīng)濟利益。

2、引資的主體應(yīng)內(nèi)外兼容

開發(fā)區(qū)招商引資很多是以外資為主，但這樣對于開發(fā)區(qū)的長期發(fā)展是由不利的，因此在這一方面，應(yīng)實現(xiàn)內(nèi)外資的融合。

3、要可持續(xù)發(fā)展

在發(fā)展的過程中，要充分考慮和整合，譬如人才、技術(shù)、市場、項目經(jīng)營權(quán)等資產(chǎn)，這樣對于招商投資和融資規(guī)模和渠道的發(fā)展，才能很好的實現(xiàn)其持續(xù)性和前瞻性。

4、獎勵機制要規(guī)范

招商引資的獎勵機制作為其中的重要一方面不能被忽略，無論是對大型招商項目的推廣還是對中小企業(yè)的投資力度，都是要以地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的情形為條件，制定相關(guān)的政策和法律條規(guī)。