吉林省衛(wèi)生健康委員會印發(fā)了《吉林省進一步完善和落實積極生育支持措施的實施意見》的通知,明確實施生育獎勵假、育兒假和獨生子女父母照護假制度,具體如下:
符合法律、法規(guī)規(guī)定生育的女職工享受產(chǎn)假180天,男方享受護理假25天;符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,在子女3周歲前,每人每年各享受育兒假累計20天;獨生子女父母年滿60周歲后患病住院的,其獨生子女每年享受累計15天照護假。除生育津貼承擔部分待遇保障外,其他假期待遇保障均由用工單位承擔。