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hr管理軟件可以自動查學(xué)籍嗎 hr管理軟件的管理價值是什么

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摘要:很多人在新入職的時候會很好奇hr管理軟件可以自動查學(xué)籍嗎這個問題,一般來說是不可以的,hr查詢學(xué)籍需要提供的姓名和學(xué)歷證書上的編號到學(xué)信網(wǎng)進行查詢。hr管理軟件的管理價值主要在于將人力資源工作者從繁重的日常瑣碎事務(wù)中解放出來,保持企業(yè)的持續(xù)高效運營。接下來本文將簡單介紹hr管理軟件可以自動查學(xué)籍嗎以及hr管理軟件的管理價值是什么,一起來看看吧!

一、hr管理軟件可以自動查學(xué)籍嗎

這個是查不到的,可以通過畢業(yè)證書去學(xué)信網(wǎng)查詢,但是,要是高中及以下的學(xué)歷的話,那就是查不到的了。

并且只通過姓名和身份證是無法查到學(xué)籍信息。一般辦理入職需要提供學(xué)歷證明的復(fù)印件,企業(yè)通過姓名和學(xué)歷證書上的編號可以查詢證書的真假。

學(xué)信網(wǎng)是教育部指定的唯一能查學(xué)籍信息的網(wǎng)站,個人和企業(yè)用戶都可以注冊查詢。

二、hr管理軟件的管理價值是什么

核心價值在于將人力資源工作者從繁重的日?,嵥槭聞?wù)中解放出來,將更多地精力用于企業(yè)的人力資源職能管理和管理決策,保持企業(yè)的持續(xù)高效運營。還有一些其它的價值點如:

1、集中記錄、監(jiān)測和分析所有勞動力的技能和資格,提供決策分析。

2、通過培訓(xùn)與績效考核管理使員工快速適應(yīng)崗位要求,提升員工整體素質(zhì)。

3、對人力資源進行重新配置,智能化管理,彌補管理漏洞,以適應(yīng)不斷變化的形勢。

4、人力資源測評實現(xiàn)勞動力優(yōu)化,合理規(guī)避用工風險,降低用工成本。

5、及時了解員工信息,快速甄選優(yōu)秀人才,加強企業(yè)對人力資本的管理。

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